骑士cms，如何让人才网快速建站，人才招聘一直是一个有市场的行业，特别是近些年来互联网发展的速度越来越快，人才招聘的重心在不断的向线上招聘转移，骑士cms的作用就是为人才网站提供人才招聘的各项功能，在这种阶段可以选用骑士cms系统的基础版，通过一系列基础的发布职位、下载简历、职位置顶、简历置顶等实用功能，能够保证人才网站在低成本运营的同时还有机会实现流量转化。

骑士cms可以实现云端一键升级，告别传统的FTP上传下载的覆盖升级方式，现在只需骑士cms后台一键完成升级。使用简单便捷，支持升级回滚操作。骑士cms的模块按需组合，系统架构遵循高内聚，低耦合的基本原则，插件模块按需下载，任意组合，再也不用担心程序代码臃肿，功能泛滥导致的用户体验低下。

骑士cms能够达到千万级承载量，骑士cms的数据库构架，可支撑千万级的数据检索，内置全文搜索多条件检索消耗资源极低，使用迅搜5亿网页大约1.5TB的数据中检索时间不超过1秒。骑士cms是基于ThinkPHP，国内90%的程序猿都会使用ThinkPHP框架，因为框架的普及型和通用性所以系统维护和二次开发都是成本最低的。

骑士cms相对更侧重移动端，因为未来手机端将是这类型网站的主要流量来源，骑士cms在做好PC端的前提下已经在重点优化手机端。骑士cms有着丰富的模板，骑士cms提供数十套手机端模板和PC端模板。无论网站是属于哪个任何行业，任何审美观总能满足站长的需求。

接下来就说一下骑士cms的功能特性。骑士cms后台聊天配置快捷语句，后台分站管理，前台分站显示和分站内容展示，后台聊天配置新增APP开关项，新增简历后引导添加教育经历与工作经历，个人可以重复申请职位，后台可以自行设置间隔时间。这些功能的加入是完全基于网站的需求而有的功能。

骑士cms的筛选简历的时候增加按“简历完整度”筛选，并且后台可提交bug建议，引用了小程序职位推送计划任务，以及企业查看简历时间、背景调查。骑士cms并且还有职位分类模板配置，以及安全漏洞问题。把php版本的兼容问题也一并解决处理，加入了后台企业风采，骑士cms缩小后台顶部菜单间距以及触屏端企业描述不统一问题。

企业和个人的系统消息通知聊天分开，会把简历自我描述设置成2000字以内，用户或者甲方可以收藏职位列表，并且能够创建简历完成后完整度百分比，把招聘效果统计职位名称过长处理。

骑士cms的个人创建简历功能非常丰富，可以直接后台扫码登录绑定和后台企业和个人任务管理。骑士cms更新ip库和后台清除缓存问题。把首页简历排序问题、绑定问题这些曾经遗留的BUG优化修复掉。